单位为职工提供的职业病防治、工伤保险、医疗保险所需费用，是否在安全生产费用中列支

《职业病防治法》规定用人单位必须依法参加工伤保险。（） 《职业病防治法》规定（）必须依法参加工伤保险 《职业病防治法》规定（）必须依法参加工伤保险 《职业病防治法》规定什么必须依法参加工伤保险（） 《职业病防治法》规定必须依法参加工伤保险的是()。 用人单位需要依照法规法规建立职业病防治责任制，并为员工依法缴纳工伤保险。 《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担 《职业病防治法》规定，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（ ）承担。 根据《职业病防治法》，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。 根据《职业病防治法》，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（）承担。   职业病防治法规定的工伤保险待遇只有法定职业病患者才能享受吗？ 职业病防治法规定的工伤保险待遇只有法定职业病患者才能享受吗 《中华人民共和国职业病防治法》规定，用人单位可以购买其他保险替代工伤保险。 《职业病防治法》规定，用人单位可选择是否给劳动者上工伤保险。 机关事业单位社会保险包括基本养老保险、基本医疗保险、失业保险、工伤保险和职业年金（） 职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗时，享受工伤医疗待遇。治疗工伤所有费用都从工伤保险基金支付（） （2020年真题）根据《职业病防治法》，劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗和生活保障由（　　）承担。 《工伤保险条例》规定，工伤职工治疗非工伤引发的疾病，不享受工伤医疗待遇，按时基本医疗保险办法处理（） 依据《工伤保险条例》，治疗工伤所需的医疗费用。（） 依据《工伤保险条例》，治疗工伤所需的医疗费用。（）