多选题

根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,新员工轮岗实习包括三个阶段()

A. 岗前培训
B. 跨部门轮岗
C. 专业室内部轮岗
D. 定岗学习

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根据省公司《关于加强新员工入职培养工作的通知》,跨部门轮岗阶段,用人单位安排新员工分小组到所属单位、、等主营业务部门进行见习,掌握本单位生产经营各个环节的基本业务流程和业务技能() 新员工入职必须接受__ 新员工入职培训方式?() 新员工在入职最晚30天时可进行新员工集训() 省公司人力资源部是新员工入职培养工作的归口管理部门,关于其主要负责,下列说法正确的有() (名词解析)新员工入职培训 新员工入职培训内容包括() 新员工入职培训主要为() 新员工入职培训需求分析 企业对于刚入职的新员工都会进行新员工培训,对新员工进行岗前培训的意义不包括() 新员工薪酬发放要与入职培养期间考核结果挂钩,考核结果包括入职培养期间培训成效和绩效考核结果等,其中新员工的入职培养期间培训成效从等方面进行评价() 新员工入职签署的有关文书() 新员工入职培训的目的有() 新员工入职应聘资料包括几项() 新员工入职手续需要的材料() 新员工入职还没有来得及买锁头,可以先借门店备用锁头给新员工作使用() 根据《上饶银行新员工入职培训管理办法(试行)》规定,本行新员工培训包含()个阶段,共计()天。( ) 《国家电网公司新入职高校毕业生培养管理办法》规定,新员工入职后均要进行入职培养。入职培养一般包括等工作() 机场FOD培训分为新员工入职培训和年度复训两部分,新员工入职培训学时不得少于学时() 新员工入职培训存在的问题有()
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