主观题

搜集资料时要注意界定素材的(),根据职业培训项目目标的需求确定内容,并归纳整理分类,以备编排选用。

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职业培训包括从业前培训、转业培训、()及其他职业性培训,可以根据实际情况分为初级、中级、高级职业培训。 职业培训主要分为就业前职业培训和就业后职业培训两大类。 职业培训主要分为就业前职业培训和就业后职业培训两大类。 职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训,可以根据实际情况分为()、()、()职业培训。 职业培训包括从业前培训、转业培训、学徒培训、在岗培训、转岗培训及其他职业性培训,可以根据实际情况分为()、()、()职业培训 要注意发挥培训评估处进职业培训;提高社会科学技术水平的重要作用;就必须使得() 职业培训教师的基本工作职责要求,在职业培训教学活动中,职业培训教师要充当()。 对企业客户基础资料搜集要注意除企业客户的基本资料外,还要注意搜集企业客户相关当事人的具体信息。 对企业客户基础资料搜集要注意除企业客户的基本资料外,还要注意搜集企业客户相关当事人的具体信息() 在职业培训教学活动中,职业培训教师要充当() 《中华人民共和国劳动法》规定,用人单位应当建立职业培训制度,按照(职业培训经费,根据本单位实际,进行职业培训() 用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本.单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。 用人单位应当建立职业培训制度,按照国家规定提取和使用职业培训经费,根据本.单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训() 职业培训 用人单位应当建立职业培训制度,根据本单位实际,有计划地对劳动者进行职业培训。 职业培训的培训目标、专业设置、教学内容等,均根据经济和社会发展对人力资源市场的需求、用人单位实际需要和职业技能标准确定。经过职业培训的毕(结)业生可以直接上岗就业,这是职业培训的特点() 职业培训可以根据内容的不同分为()。 职业培训可以根据内容的不同分为() 职业培训,是指按照不同职业岗位的要求,对接受培训的人员进行职业知识与实际技能的培训和训练。根据上述定义,下列属于职业培训的是(  )。 职业技能鉴定命题质量评价系统中主要采用了搜集资料()
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