(2017年5月)（）与工作岗位或技能的关系最紧密

(2017年11月)工作岗位研究的原则不包括（ ） (2017年11月)工作岗位设计的基本方法不包括() (2017年11月)关于工作岗位轮换,下列说法错误的是() (2018年5月)工作岗位调查面谈应注意（ ） (2019年5月)工作岗位调查的目的是（ ）。 (2019年5月)简述工作岗位研究的原则。 (2015年5月)工作岗位评价的对象是（　　） (2017年5月)企业在进行工作岗位调查时，主要采用哪几种方法?(16分) (2016年5月)工作岗位研究的特点有哪些（ ）。 (2016年5月)工作岗位分析的程序不包括( ) 。 与女子胞关系最紧密的是 （）反映了员工的工作岗位或技能的价值。 (2018年5月)工作岗位评价间接的信息来源，包括（　　）。 (2015年5月)工作岗位研究的原则不包括( )。 与胜任特征模型关系最紧密的是（） 与呼吸运动关系最紧密的脏是 （2017年11月）（　　）主要测评学员在接受培训回到工作岗位后产生的变化，实际上是知识、技能和态度的转移。 (2017年11月) （　　）不适合用工作岗位方法核算其定员人数。 (2017年11月)简要说明工作岗位调查设计方案的构成。(15分) (2018年5月)工作岗位分析是对各类工作岗位所进行的系统研究，其具体内容不包括（　　）。