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关于麦克里兰三重需要理论的陈述正确的是( )。
单选题
关于麦克里兰三重需要理论的陈述正确的是( )。
A. 在大的公司中成就需要强的人一定能成为优秀的经理
B. 权力需要高的人喜欢竞争追求出色的成绩
C. 亲和需要强的人在组织中容易与他人形成良好的人际关系因而往往在组织中担当管理者的角色
D. 权力需要强的人具有较强的责任感在创造性活动中更容易获得成功
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关于麦克里兰三重需要理论的说法,错误的是()。
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根据麦克里兰三重需要理论,亲和需要强的人( )。
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关于麦克里兰的三重需要理论的说法,错误的是()
下列关于麦克里兰的三重需要理论的表述,不正确的是( )。
根据麦克里兰的三重需要理论,权力需要高的人()
根据麦克里兰提出的三重需要理论,人的需要包括( )。
下列选项中,关于麦克里兰三重需要理论的说法,错误的是( )。
麦克里兰提出的三重需要理论包括的三种需要是()。
下列选项中,不是麦克里兰提出三重需要理论的需要是()。
根据麦克里兰提出的三重需要理论,人的核心需要包括( )。
根据麦克里兰提出的三重需要理论,人的核心需要包括()。
根据麦克里兰提出的三重需要理论,人的核心需要包括( )。
戴维?麦克里兰提出的三重需要理论包括的三种需要是()。
戴维·麦克里兰提出的三重需要理论包括的三种需要是()
戴维?麦克里兰提出的三重需要理论包括的三种需要是( )。
根据麦克里兰三重需要理论,出色经理人的需要特点是( )。
麦克里兰三重需要理论认为,成就需要高的人具备的特点包括()。
下列不属于麦克里兰的三重需要理论中的需要的是()。
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