从05年底开始，经初审、培训、考试、考核等一系列工作后，澳门将最终确定一——名具有政府认可的私人公证员资格、执业丰富的澳门律师为司法部首批在澳门的委托公证人。 ( )

对离岗月以上的复职人员，复职前由用人单位组织复职培训，经考试考核合格后，方可重新上岗（） 公开招聘考试考核内容包括( )。 职工，身体条件必须符合本岗位要求，经三级安全培训教育并考试考核合格后方准上岗（） 新职、转职、晋升人员需进行、、三级安全培训及岗位资格性培训，经考试考核合格后方可上岗（） 《安全培训管理暂行办法》规定考试点应当建立、悬挂并落实的考试考核制度有（） 在岗民航安检从业人员应当接受在岗继续教育培训并考试考核合格（） 职工上岗前必须经过和，经考试考核合格，并取得岗位培训合格证书后，方可上岗 矿培训部门要在每月安全例会、每周参加的作业会上报考试考核情况（） （）培训是最基本的培训方式，分三个阶段：准各阶段、实施阶段和考试考核阶段。 课堂培训是最基本的培训方式。分三个阶段准备阶段、（）实施阶段和考试考核阶段 新职、转职、晋升人员需进行单位、车间、班组三级安全培训及岗位资格性培训，经考试考核合格后方可上岗（） 新上岗、转岗职工，身体条件必须符合本岗位要求，经三级安全培训教育并考试考核合格后方准上岗（） 干部所在单位应建立和完善干部培训档案，对干部参加培训的种类、内容、时间和考试考核结果等情况进行登记（） 矿培训部门要在每月安全例会、每周参加的作业会 上报考试考核情况。 新职人员须经过()三级安全知识培训，并经考试考核合格后方可上岗; 南京客运段《安全风险问题典库》中规定，职工在参加培训、岗位星级、日常业务等考试考核中弄虚作假，发生作弊、严重扰乱考试秩序等严重违反培训考试纪律的行为,处()类考核。 《新员工定岗管理办法》：用人单位负责统一组织定岗考试工作，经考试考核合格后定岗，享受待遇具体时间执行定岗通报（） 新上岗、转岗职工，学历、技能等级必须符合本岗位要求，经三级安全培训教育并考试考核合格后方准上岗（） （）是指普调考、技能竞赛、新员工结业考试或技能竞赛等规模较大的考试考核活动。 试岗人员延长试岗后再次进行考试考核，仍然不合格的，则（）