根据ITIL理论，事件在关闭前是否需要做满意度调查（）

满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、客户抱怨或（） 满意度调查内容包括（） 根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应分析满意度调查结果，评估的满意度（） 一般来说，员工工作满意度调查需要经过（ ）。 一来说，员工工作满意度调查需要经过（　　）。 满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、（）或投诉信息 客户满意度评价包括客户满意度第三方测评、政府机构评价及业务满意度调查（） 简述薪酬满意度的主要内容，薪酬满意度调查的基本程序。 在进行满意度调查时，该公司原本重点考察工作满意度的（）。 根据《人力资源培训服务规范》，服务机构应组织培训对象进行满意度调查。满意度调查内容应包括以下哪些方面（） 员工满意度调查的内容（　）。 员工满意度调查方法有（） 员工满意度调查的内容（ ）。 员工满意度调查的步骤（ ）。 在实施客户服务需求及满意度调查中，社会问卷调查满意度评价抽样调查的方式包括（）。 满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、客户抱怨或投诉信息。（） 满意度包括服务满意度调查结果、日常收集到的满意度信息、客户抱怨或投诉信息（） 根据双因素理论，能够提高员工满意度的措施是（　　）。 根据员工满意度调查的目的确定调查的内容，包括（）等。 在进行员工满意度调查时，要根据( )确定调查的内容．