中国大学MOOC: 有权确认劳动合同无效的机关是(　　)

根据劳动合同法，有权确认劳动合同无效的是（　　）。[2012年真题] 下列各主体中，( )有权确认劳动合同无效或部分无效。 中国大学MOOC: 口头合同是无效合同 无效劳动合同的确认机关有( ) 中国大学MOOC: 在试用期内用人单位可以任意解除劳动合同。 根据《劳动合同法》，确认劳动合同无效或者部分无效的机构是（） 根据《劳动合同法》，确认劳动合同无效或部分无效的机构是（）。 中国大学MOOC: 根据《劳动合同法》规定，哪种情形不得约定试用期？ 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，下列哪些机构有权确认（）。 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，下列机构中()有权确认。 根据现行的《中华人民共和国劳动合同法》的规定，（）有权确认劳动合同无效或部分无效。 对劳动合同的无效或者部分无效有争议的，有权进行确认的机构有（） 沈某与S公司因对劳动合同的无效有争议，根据劳动合同法律制度的规定，下列各项中，有权对此确认的机关有（）。 中国大学MOOC: 甲公司与张某签订1年期的劳动合同，根据《劳动合同法》的规定在劳动合同中约定的试用期不得超过（ ） 劳动合同的无效，由确认（） 劳动合同的无效，由（　　）确认。 中国大学MOOC: 在解除或者终止劳动合同后，竞业限制的期限最长可以为几年？ 中国大学MOOC: 劳动合同法规定的经济补偿的月工资按照劳动者实得工资计算。 中国大学MOOC: 用人单位与劳动者订立劳动合同（含聘用合同）时，应当将（ ）等如实告知劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。 中国大学MOOC: 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次或分期付清劳动者工资。（ ）