人力资源开发计划可分为（　　）。

人力资源开发的过程就是人力资源培训的过程，没有培训就无从谈起人力资源开发。 人力资源开发和人力资源管理的关系。 人力资源开发的层次性人力资源开发是MBA教育中的（　） 在人力资源开发中，人力资源开发专业人员承担什么职责？ 人力资源管理中的开发工作指的是人力资源质量的开发（） 人力资源开发 人力资源开发 人力资源开发 《教育、人力和经济增长：人力资源开发战略》一书中首先使用了人力资源开发的概念，该书认为人力资源开发的方式有()。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提。 人力资源管理是人力资源开发基础和前提（） 人力资源是可以不断开发的资源，在开发使用后还可以继续开发，这是人力资源（） 人力资源管理的基础是人力资源计划 战术性人力资源计划一般为( )的人力资源计划。 人力资源开发具有（　　）。 请阐述人力资源管理与人力资源开发的关系。 人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。 人力资源开发是人力资源管理的基础和前提（） 人力资源开发是旨在提升组织人力资源质量的管理战略和活动,下列关于人力资源开发的说法,正确的是（）