依照伯恩斯的变革型型领导理论，变革型领导者的特征包括（）

美国著名领导学家伯恩斯认为领导者可以分为交易型领导者和变革型领导者，前者强调领导者的行为是一种交易行为，而变革型领导者常常通过提高下属对特定目标的重要性和价值的认识而激励他们自主创新，以集体利益为主，迈向更高的境界。你认为他是从（）角度来理解领导的。 下列各项中，( )属于伯恩斯最初确立的交易型领导的特征。 根据改变型领导理论，变革型领导（ ）。 根据改变型领导理论，变革型领导（） 下列选项中，属于变革型领导者的特征的有（）。 下列选项中，属于变革型领导者的特征的有（  ）。 变革型领导理论又称（） 下列特征和方法中，不属于变革型领导者特征的是（）。 下列方法属于变革型领导者的有（） 下列方法中，属于变革型领导者的有（）。 变革型领导者的特殊素质主要表现为（） 豪斯在伯恩斯改变型领导的基础上提出了（） 变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。() 变革中魅力型领导者往往采用个人化的领导。() 魅力型领导理论认为，领导者的道德特征包括( )。 魅力型领导理论认为,领导者的非道德特征包括()。 魅力型领导理论认为，领导者的非道德特征包括( )。 根据美国心理学家伯恩斯的观点，属于交易型领导特征的是（）。 属于变革型领导的特征有__________ 变革型领导