热门试题
根据《公务员法》，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为：
根据公务员法规定，（）可以增设其他公务员职位类别。
我国公务员职位类别包括()
我国实行公务员职位分类制度，将公务员划分为（）等类别
我国公务员职位类别有哪些？
根据职位类别，公务员可分为()。
根据公务员法的规定，我国目前对公务员职位类别分为（）。
公务员综合管理类职位，是指履行综合管理以及机关内部管理等职责的职位。这类职位数量最大，是公务员职位的主体。综合管理类职位具体从事（）
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为几类？（干部人事管理岗位）
下列不属于公务员职位类别的是（）
职级序列按照__等公务员职位类别分别设置（）
我国公务员职位具体划分为哪些类别?
根据《中华人民共和国公务员法》规定，按照公务员职位的性质、特点和管理需要，公务员职位类别可以划分为（）
按照《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员职位类别按照公务员职位的性质.特点和管理需要，划分为（）
公务员法第17条规定，国家实行公务员并行制度，根据公务员职位类别和职责，设置公务员领导职务职级序列（）
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。为严格公务员管理，根据我国《中华人民共和国公务员法》规定，今后不能再增设其它职位类别（）
公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。（修订）（）
公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。（）根据《公务员法》，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。
我国公务员法规定的职位类别不包括（）
公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别根据《公务员法》，对于具（）
