公务员职位类别划分为综合管理类、专业技术类和行政执法类等类别。（）根据《公务员法》，对于具有职位特殊性，需要单独管理的，可以增设其他职位类别。

《深圳市行政机关专业技术类公务员管理办法（试行）》所称专业技术类公务员，是指在深圳市行政机关中从事专业技术工作，履行专业技术职责，为机关实施公共管理提供专业技术支持和技术手段保障的（）公务员。 公务员职位类别按照公务员职位性质、特点和管理需要，划分为几类？ 深化公务员分类改革，推行公务员职务与职级并行、职级与待遇挂钩制度，加快建立专业技术类、行政执法类公务员和聘任人员管理制度 我国公务员法规定：公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要， 划分为哪些类别（） 根据《公务员法》，公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为： 行政执法类公务员职位特性包括（）。 中央全面深化改革领导小组审定通过的《专业技术类公务员管理规定（试行）》《行政执法类公务员管理规定（试行）》，标志着我国公务员（）制度框架的基本确立。 专业技术类公务员管理坚持（）的原则。 行政执法类是公务员职位的主体。() 公务员职位类别按照公务员职位的性质、特点和管理需要，划分为几类？（干部人事管理岗位） 公务员职位类别划分为（） 综合管理类公务员分为（）两类 出头教育: 专业技术类公务员管理坚持（? ??）的原则。 行政执法类职位在机关中数量最大，是公务员职位的主体。() 我国实行公务员职位分类制度，将公务员划分为（）等类别 根据《中华人民共和国公务员法》规定，按照公务员职位的性质、特点和管理需要，公务员职位类别可以划分为（） 按照《中华人民共和国公务员法》的规定，公务员职位类别按照公务员职位的性质.特点和管理需要，划分为（） 目前中国公务员的职位类别按照其职位性质、特点和管理需要，划分为（） 公务员的职位类别是怎样划分的？ 简述公务员法中规定的综合管理类公务员职级层次序列。（）