登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
人力资源的质量是人力资源所具有的__,__,__,和__以及__
主观题
人力资源的质量是人力资源所具有的__,__,__,和__以及__
查看答案
该试题由用户730****72提供
查看答案人数:31508
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户730****72提供
查看答案人数:31509
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
人力资源开发是挖掘人力资源潜力,实现人力资源价值。
人力资源开发是旨在提升组织人力资源质量的管理战略和活动,下列关于人力资源开发的说法,正确的是()
人力资源市场对人力资源流动具有哪些作用?
()应包括人力资源需求计划、人力资源配置计划和人力资源培训计划。
人力资源富余时企业所采用的人力资源政策()
人力资源规划在企业人力资源管理中扮演着重要角色。以下哪些选项属于人力资源规划所具有的功能()
人力资源规划在企业人力资源管理中扮演着重要角色。以下哪个选项不是人力资源规划所具有的功能()
与其他资源相比,人力资源所具有的特征是()
人力资源战略方案包括人力资源战略指导思想、人力资源战略目标和()
人力资源相对于其他资源的特殊性在于,人力资源具有其他资源所没有的特性,不包括()。
人力资源管理是人力资源开发基础和前提。
人力资源管理是人力资源开发基础和前提。
人力资源管理是人力资源开发基础和前提()
人力资源战略目标包括人力资源部门和非人力资源部门的目标,人力资源战略目标即()
企业人力资源需求预测是预估企业将来需要的人力资源数量.质量和结构。影响人力资源需求的主要因素有( )。
人力资源开发和人力资源管理的关系。
下列哪些是人力资源所具有的特征()。
人力资源开发是人力资源管理的基础和前提。
人力资源开发是人力资源管理的基础和前提()
人力资源规划划分为战略性人力资源规划和战术性人力资源规划的依据是( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了