在建设项目人力资源管理中，获得需要的人员并分排到胜任的职位工作 ( )。

建设项目人力资源管理计划,包括()。 建设项目人力资源管理的目标包括（）。 建设项目人力资源管理的特征包括（)。 建设项目人力资源管理中，组织规划的方法包括(　　)。 建设项目人力资源管理中组织规划的方法有______。 建设项目人力资源管理的主要环节包括______。 建设项目人力资源管理中，人员任用的主要依据之一是______。 建设项目人力资源管理中，绩效评价层次包括建设项目______的绩效评价。 广义的建设项目人力资源管理的对象是______。 建设项目人力资源管理主要包括的环节有( )。 投资建设项目人力资源管理的主要环节包括______。 某施工企业对项目进行人力资源管理，编制了项目人力资源管理计划，并制订了项目团队的建设计划。项目人力资源管理的目的是（） 项目人力资源管理包括人力资源管理计划、组建项目团队、建设项目团队与管理项目团队的各个过程，其作用不包括（ ）。 在建设项目人力资源管理中，项目管理组织的开放性是指______。 领导、沟通、谈判等是建设项目人力资源管理的( )。 建设项目人力资源管理主要包括( )四个环节。 建设项目需要人力资源和物质资源，应认识到（ ）也是项目实施重要资源之一。 建设项目人力资源管理的四个主要环节包括( )。 建设项目人力资源管理组织规划的主要任务包括______。 人力资源管理与建设项目组织的关系，说法错误的有（)。