单选题

在组织变革中,工作重新设计的目的在于力图()工作的多样性、任务的一致性和工作的内在意义、自主性和反馈等。

A. 保持不变
B. 辨别
C. 提高
D. 降低

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鲤形目在()地区的多样性最高 下列组织变革中()是组织结构的变革。 生物多样性包括() ①遗传多样性 ②物种多样性 ③生态系统多样性 ④结构多样性 ⑤功能多样性 ⑥效益多样性 从探讨组织变革中组织成员的态度出发,提出组织变革要经历解冻、改变、冻结三个过程。这是组织变革程序中的()。 在组织变革的类型中,下列哪一项变革是针对工作内容、程序与步骤所进行的变革() 设计原则中多样性的精髓在于() 基于组织变革理论,组织变革的主要方式是( ) 按照组织变革的方式,可以将组织变革分为() 什么是组织变革?组织变革的目标是什么? 工作重新设计的方法不包括()。 下列组织变革的原因中不属于组织变革的外部原因的是() 什么是组织变革?请举例阐述领导者在组织变革中的作用。 组织变革可以大致分为三类:适应性变革、创新性变革、()。 BPR强调打破部门及组织的界限,以为工作单位,重新设计() 为了实际扩张性战略计划,K公司进行了组织变革,这种组织变革的方法属于()。 根据《关于做好生物多样性保护优先区域有关工作的通知》,关 于加强生物多样性保护优先区域监管要求的说法,错误的是( )。 生物多样性包括生态系统多样性、物种多样性、遗传多样性。() 企业组织变革中的文化变革主要涉及( )。 企业组织变革中的文化变革主要涉及()。 组织变革按()可分为主动性变革和被动性变革
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