单选题

对员工的流动率进行分析时,( )不属于企业工作条件和环境方面的因素。

A. 工资福利待遇
B. 工作的安全性
C. 工作时间与轮班制度
D. 员工在试用期内是否符合企业的要求

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对员工的流动率进行分析,()。 银行对项目环境条件分析时,()不属于项目建设条件中的运输条件分析的内容。 下列不属于由于忽视工作条件和环境造成的烟花爆竹引火线安全事故的有()。 银行对项目环境条件分析时,( )不属于项目建设条件中的交通运输条件分析的内容。 公司可通过()对同类企业员工流动率进行对比分析,找出差距和存在的问题。 企业的员工不属于企业的利益相关方。 企业的员工不属于企业的利益相关方() 不属于导致客服员产生工作压力的工作条件的是()。 广东某铝制造企业,由于自身发展需要,对企业外部环境进行分析。以下分析中不属于宏观环境分析的是()。 不属于正常工作条件下防护触电的措施不包括()。 下列造成疲劳的原因中,不属于工作条件因素的是()。 银行对项目环境条件分析时,( )不属于项目建设条件中的运输条件分析的内容。 [2015年10月真题] 下列不属于ZrO2氧传感器的工作条件的是()。 工作条件和环境包括以下()方面? 竞争环境分析不属于企业外部环境分析的内容。 根据双因素理论,与工作条件和工作环境有关的因素属于 根据双因素理论,与工作条件和工作环境有关的因素属于( ) 健康工作必须贯彻()的方针、为员工创造有利于健康的良好工作条件和环境。 健康工作必须贯彻()的方针、为员工创造有利于健康的良好工作条件和环境 在运用PEST进行分析时,下述()不属于经济环境因素
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