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下列各项中,()属于基层管理者培训与开发的内容。
单选题
下列各项中,()属于基层管理者培训与开发的内容。
A. 对策研究
B. 理解把握创新能力
C. 组织实施能力
D. 解决实际矛盾与问题的技能
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基层管理者的培训可概括为哪些方面?
与基层管理者和中层管理者相比,高层管理者更需要具备的技能是( )。
某公司中有高层管理者,中层管理者和基层管理者,王某是该公司的中层管理者,他的工作内容包括()
管理者按层次划分为高层管理者、中层管理者、基层管理者。
高层管理者和基层管理者的管理职能在内容和性质上是不同的()
管理者具有高层管理者、中层管理者和基层管理者三个层次
在高等院校中,校长是高层管理者,院长是中层管理者,教师是基层管理者()
下列属于管理者行为指引中“敢于担当”内容的是()
下列属于管理者行为指引中“有效沟通”内容的是()
()下列属于管理者行为指引中“大局为重”内容的是
高层管理者比中层管理者和基层管理者的管理幅度宽()
在下列描述基层管理者的内容中,有一个错误,请挑选出来()
下列各项属于安全承诺中对各级管理者的要求的有()
下列选项中,属于培训与开发效果评估内容的有()
下列选项中,属于培训与开发效果评估内容的有( )。
下列各项中,( )不属于导致管理层出现培训与开发决策误区的主要原因。
中层管理者比基层管理者更多地依靠( )。
管理者的支持指受训者的管理者对参加培训项目的重视程度、对培训内容在工作中的应用的重视程度。
下列哪种活动在基层管理者活动中占比最大()
基层管理者对下列管理能力中要求最高的是()
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