科研人员是科技创新的核心力量，也是科普创作和科学传播的重要生力军。然而，由某科普研究所开展的一项调查显示，相比之下，我国的科普人力资源严重失衡，尤其是作为科普源头的科普创作人力资源更是________。推动科研人员参与科普事业，成为________。国家也在倡导科研人员参与科普，从科研人员的角度来说，这也是________的事情。
依次填入画横线处最恰当的一项是：

科研人员具有有别于普通大众的精神特质。在对科研人员制定激励机制之前，必须掌握科研人员的自身特质，下列属于科研人员特质的有（） 科研人员提高道德修养的途径和方法：科研创新实践；社会生产实践；（）、（）、（）；科学的运用批评和自我批评 科研人员提高道德修养的途径和方法：科研创新实践；社会生产实践；（）、（）、（）；科学的运用批评和自我批评 科研人员素质包括科技素质、道德品质、个性心理素质（） 科研人员应当勇于承担（），做科学道德的维护者。 科研人员往往会担任多种职责，以下哪项不是科研人员的职责： 符合条件的科研人员可以带着自己的科研项目和成果，到企业开展创新工作。 热爱科学是医学科研人员必须坚持的底线道德要求。 科技创新本质上是人的创造性活动，要充分（）和（）科研人员，赋予创新团队和领军人才更大的人财物支配权和技术路线决策权。 科研成果是衡量科学研究任务完成与否、质量优劣以及科研人员贡献大小的重要标志。 科技人员是科技创新的核心要素，是创造社会财富不可替代的重要力量，应当是社会的高收入群体。 核心力量是指（ ）。 在科学研究中,公正原则主张科研人员、科研机构和政府应该致力于知识的公平生产、传播和使用,它所强调的内容不包括哪项: 激发人才创新活力。健全以创新能力、质量、实效、贡献为导向的科技人才评价体系。健全__，构建充分体现知识、技术等创新要素价值的__，完善科研人员职务发明成果__ 某科研机构科研人员变动的有关资料如下表：与基期相比，报告期该科研机构科研人员的结构变动综合指数是（ ）。 符合条件的科研人员可以带着自己的科研项目和成果，保留基本待遇到企业开展创新工作。 符合条件的科研人员可以带着自己的科研项目和成果，保留基本待遇到企业开展创新工作。 我国战略核心力量是？ 简述科研人员、工程技术人员和计划决策管理人员对科技档案利用需求的特点？ 创新驱动的核心是科技创新，科技创新是创新驱动的根基。