登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
学历类
>
成考(专升本)
>
旅游管理
>
脱产培训主要培训()人才。
多选题
脱产培训主要培训()人才。
A. 高级管理人员
B. 未来高层技术人员
C. 准备升迁人员
D. 企业紧缺人员
E. 专业能力人员
查看答案
该试题由用户281****96提供
查看答案人数:11191
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户281****96提供
查看答案人数:11192
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
开展企业技能人才自主评价工作,目的是发挥企业培训人才的()作用
生产技能人员培训的形式主要有现场培训、网络培训、全员培训考试、、、、脱产培训()
矿(公司)培训科(中心)要按要求举办脱产培训,半脱产培训不得少于3天。
矿(公司)培训科(中心)要按要求举办脱产培训,半脱产培训不得少于3天()
对培训人员培训能力的素质要求主要包括()。
常用的脱产培训方法主要有()
培训按照培训方式可划分为在职培训和脱产培训。()
员工参加集中脱产()天以上的各类脱产、半脱产培训,均须携带《员工教育培训证书》。
培训目标及培训主题,培训时间,培训人数,等要素
脱产培训原则上不低于总学时的,网络培训不得超过脱产培训学时的()
脱产培训相对于在职培训来说
脱产培训方法主要有哪几种?
脱产培训方法主要有哪几种
三类培训是指参训人员主要为()人员的培训项目
员工培训方案的种类有三种()培训、在职培训、脱产培训。
在岗培训只有日常培训、专题培训、转岗培训、脱产进修这几种形式。
培训科(中心)举办脱产培训不得少于()天
下列培训实施方式属于脱产培训的是()
干部教育培训以脱产培训、网络培训、在职自学等方式进行()
根据培训方式的不同,可以将员工培训分为全脱产培训、在职在岗培训()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了