判断题

《考勤和请假管理办法》:未在规定的时间段上班的,必须按照实际到岗时间进行电子考勤,并办理《考勤异常说明单》,否则视为未出勤()

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违反考勤管理办法,未如实记划考勤,属于() 在送外培训中,考勤及休假无须按照《运营分公司考勤、休假及加班管理办法》执行() 《考勤和请假管理办法》:当有新增、调入人员时,考勤员或电子考勤机管理员应在日之内完成考勤信息的录入() 《考勤和请假管理办法》:对于天无故不上班的异常人员,用人单位要及时通知相关人力资源部门() 违反考勤管理办法,未如实记划考勤属于违纪() 利息复利根据()和欠息时间段按照实际天数采用积数法计算。 《考勤和请假管理办法》:电子考勤用于记录员工原始出勤情况的电子设备中保留的记录() 《考勤和请假管理办法》:未婚员工探父母,已婚员工探配偶年一次() 按照《医疗用毒性药品管理办法》,凡加工炮制毒性中药,必须按照按照《医疗用毒性药品管理办法》,凡加工炮制毒性中药,必须按照() 操作执行时间规定时间段() 利息复利根据()、复利利率和欠息时间段,按照实际天数采用积数法计算。 按照公司《员工请休假及考勤管理办法》规定,迟到小时按照旷工处理() 《考勤和请假管理办法》:非住院病假者应提供县级及以上医院有效证据,包括() 《劳动纪律管理办法》:按照公司规定的上班时间,凡是晚到、早退超1.5小时的,按照处理() “违反考勤管理办法,未如实记划考勤”属于较严重违纪行为() 《考勤和请假管理办法》:考勤员应对本单位执行情况进行定期检查,将检查情况反馈到人力资源与管理变革部() 按照《医疗用毒性药品管理办法》,凡加工炮制毒性中药,必须按照( )。 按照《医疗用毒性药品管理办法》,凡加工炮制毒性中药,必须按照() 按照《医疗用毒性药品管理办法》,凡加工炮制毒性中药,必须按照 我社员工考勤管理办法规定,一般员工请假超过天的需上报联社主要领导审批()
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