企业委托猎头公司招聘人员的方式，是一种近年来在我国兴起的招聘方式。这种方式的优点是(　　)。

网络招聘是近年来新兴的一种招聘方式，下列不属于网络招聘的特点的是（） 通过猎头公司的招聘属于外部招聘。() 与其他招聘方法相比,采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是 （ ） 与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是()。 与其他招聘方法相比，采用猎头公司方式进行招聘的最大特点是（）。 关于利用猎头公司进行招聘的说法，错误的是()。 通过猎头公司招募的人员是： 在各种不同的招聘渠道中，猎头公司招聘的显著特点是（） 在各招聘渠道中，通过猎头公司来进行招聘，使用的岗位为（）。 我国猎头公司市场目前已经非常完善（） 对于热门、尖端的人才应该通过招聘会或是猎头公司的形式招聘。() 现代企业人才招聘的渠道是多种多样的，常用的有（）、员工推荐和“猎头公司”代招。 近年来研究表明P53是一种（） 猎头公司喜欢主动找上门的人员（） 为了获得立项的招聘效果，企业只要选择有资质的猎头公司进行人才搜猎即可。() 人员招募所有猎头公司普遍存在的缺点是（　） 猎头公司的特点是（　　）。 即沃咨询是一家猎头公司。() 即沃咨询是一家猎头公司（） 近年来企业界非常流行的一种绩效考评和综合控制方法是()