你正会见几位项目干系人，其中包括客户。每个人都怒火冲天，对于实施项目的最佳方式分歧严重。一般来讲，干系人之间的分歧应以有利于哪方来解决？（）

要激发潜力，每个人都适合创业。 每个项目均可受益于干系人的参与。然而，确保所有项目干系人对项目及其目标抱有积极态度，是项目经理和团队的最大利益所在。你作为项目经理，拥有若干名项目关键干系人。评审项目的投资回报、项目价值、风险以及其他属性的干系人是（）。 代表作有《你把我灌醉》《让每个人都心碎》的著名华人歌手是谁？ 生命不会因为你是英雄豪杰面对你特别的宽容，生命也不会因为你是平民百姓而对你特别的苛刻。生命对于每个人都一视同仁，那就是每个人都只有一次生命的权利。因此 “每个人都渴望永生”是谁的观念？（） 我们每个人都离不开公共生活（） 每个人都喜欢受表扬而不是批评。 你在一间狭小的办公室里会见若干名项目干系人，包括客户。喧嚷的争论在继续进行，人们吵吵嚷嚷，互相叫喊着。你倾听着人们交谈，但偶尔你的注意力转向夏季炎热条件下不停地转动着的空调呼哧声。每个人心情烦躁，情绪激动，对从事该项目的最好方法意见大相径庭。作为项目经理，你的目的是尽可能平衡干系人的利益，努力寻找公正的解决办法，以满足竞争要求和目标。一般来说，干系人中间的不同意见应在有利于下面哪一方的情况下加以解决（） 项目干系人包括（） 项目干系人包括：（） 晋升对每个人而言都意味着奖励。() 只有自己勤于好学，每个人都适合创业。 只有自己勤于好学，每个人都适合创业（） 你正在为一个通信项目工作。客户、你的管理层以及其他主要的项目干系人已经确定了产品与系统的要求，并在这些要求方面达成了一致意见。项目工作正在按照进度计划进行着。每个人对于当前的进展状况似乎都挺满意的。你刚刚知道的一条新的规章制度会使项目的绩效规范有所变化。为了确保这个变更被融入项目计划，你应该：（） 你正在为一个通信项目工作。客户、你的管理层以及其他主要的项目干系人已经确定了产品与系统的要求，并在这些要求方面达成了一致意见。项目工作正在按照进度计划进行着。每个人对于当前的进展状况似乎都挺满意的。你刚刚知道的一条新的规章制度会使项目的绩效规范有所变化。为了确保这个变更被融入项目计划，你应该：（） 项目干系人可能包括（） 扩散思维与集中思维，不是每个人都具有的。 每个人都只符合一种兴趣类型 扩散思维与集中思维，不是每个人都具有的。 孟子将每个人都具有的好的心称为()