代维维护中心办公场所须悬挂员工亮相板、（），各尺寸可以根据员工人数和实际工作需要合理确定。

优秀代维维护中心和代维站点评选细则“工作绩效”项目内容包括（） 代维维护中心每月组织1次，每季度组织1次 优秀代维维护中心和代维站点评选细则“文化建设”项目内容包括（） 优秀代维维护中心和代维站点评选细则中沟通与交流评选标准包括（） 代维维护中心和代维站点须张贴所属区域网络拓扑图，包括光缆路由图（含站点分布图）、管道路由图和（）。 代维维护中心每月组织1次月度工作会议，内容包括（） 代维维护中心不必配置投影仪、复印机、扫描仪和打印机等办公用品，而代维办事处是需要的。（） 优秀代维维护中心和代维站点要求定期开展和（），自查结果与月度绩效相结合 代维维护中心每月组织1次（），每半年组织1次半年度（），每季度组织1次（），每半年组织1次员工（）。 光缆线路代维维护界面的划分？ 1个代维维护中心代维人员数量达到50人及以上时，需要增配哪些管理人员？ 代维维护中心服务质量汇报栏需包括（）三方面内容。 除管线和塔桅代维业务外，月度现场检查数量为每代维维护中心（）个站点，而管线代维业务每代维维护中心至少取（）段管线和2个（）进行检查，塔桅代维业务的下半年现场检查由移动省公司委托（）公司进行。 在代维维护中心和维护站点下设置代维小组时，应为每个小组指派1名小组长，小组长岗位等同“（）”岗位要求。 在代维办事处和代维维护中心下设（），分别负责所属范围内代维工作的职能管理和生产管理。 在代维维护中心和维护站点下设置代维小组时，应为每个小组指派1名小组长，小组长岗位等同“抢修员”岗位要求（） 优秀代维维护中心和代维站点要求定期开展（）工作，对自查问题进行（）和（），自查结果与月度绩效相结合。 维护中心办公场所，主任办公室面积宜平方米（） IMEP和合作单位统一管理平台设有统一的五级组织架构，分别是代维公司、（）、代维维护中心、（）、代维小组。 （）综合接入代维有以下四种（）考核指标：“工单处理及时率”、“（）”、“家庭客户投诉率”和“（）”，考核以代维维护中心为单位。