登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
为求得人与事的优化组合,人员配备过程中必须依循一定原则,首要原则是:
主观题
为求得人与事的优化组合,人员配备过程中必须依循一定原则,首要原则是:
查看答案
该试题由用户979****33提供
查看答案人数:15696
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户979****33提供
查看答案人数:15697
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
人员配备仅仅是人事部门的事。
人员配备仅仅是人事部门的事。
中国大学MOOC: 管理过程中的首要职能是 ( )A、 人员配备 B、组织 C、计划 D、指导与控制
在人员配备中,不需要考虑的人员配备原则是()
精益化生产方式的“准时化”是指运用多种管理方法、手段,对生产过程中的“人、机、料、法、环、测”诸要素进行优化组合()
人员配备中必须优先遵守的最高原则是()
简述人员配备的过程.
创造性思维是 和 的优化组合。
人员配备必须遵守的首要原则是
人员配备,一般是指组织中基于组织岗位要求对人员的配备,既包括组织行政管理岗位的人员配备,也包括非行政管理岗位的人员配备()
人员配备一般是指组织中基于组织岗位要求对人员的配备,即包括组织行政管理岗位的人员配备,也包括非行政管理岗位的人员配备()
人员配备,一般是指组织中基于组织岗位要求对人员的配备,既包括组织行政管理岗位的人员配备,也包括非行政管理岗位的人员配备。()
人员配备要因事择人
在监理人员配备过程时,一般不能强调()。
优化资源配置是指在保持一定发展速度的前提下,求得:
管理是一定组织中的(),通过实施计划、组织、人员配备、领导、控制等职能来协调他人的活动,使别人同自己一起实现既定目标的活动过程。
人员配备仅仅包括选人、评人、育人()
所谓营销组合,就是对各种营销因素,即( )的优化组合和综合运用。
实现企业员工合理搭配、优化组合的目标,应处理好以下()重要的人员比例关系。
信息发布的方式过程中必须遵守一定的道德规范。( )
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了