在集体协商谈判策略选择中，需要坚持客观标准，具体是指（）。

集体协商谈判策略的应用内容包括（　　）。 集体协商谈判策略的运用首先要（）。 在集体协商谈判策略的应用中，以下说法错误的是（）。 在集体协商谈判中，（　　）策略是最经常使用的一种策略。 在集体协商谈判中，（　　）是关键的要素。 集体协商谈判中让步的方式有（　　）。 下列有关集体协商谈判策略的理解有误的一项是（）。 （）可以通过集体协商谈判的方式确定 （）不属于集体协商谈判的内容。 （ ）可以通过集体协商谈判的方式确定。 集体协商谈判过程中,在对事不对人方面需注意（）。 集体协商谈判过程中,在对事不对人方面需注意()。 (2016年11月)（）不属于集体协商谈判的内容。 在集体协商谈判中。信息对于协商双方具有巨大价值。下列属于协商应掌握的信息的是（）。 在集体协商谈判中，信息对于协商双方具有巨大价值。下列属于协商应掌握的信息的是（ ） 集体协商（或集体谈判）的（　　），决定了劳动关系双方在谈判中的基本策略。 请为某企业集体协商谈判出谋划策，以便达到更好的谈判效果。 选择谈判策略时坚持客观性标准包括（　　）。 (2018年5月)集体协商谈判过程中,在对事不对人方面需注意()。 集体协商谈判是劳动关系双方决定劳动条件的行为和过程，其目的是（　　）。