单选题

以下关于编制人力资源计划的工具和技术的叙述中，不正确的是（　　）。

A. 可使用多种形式描述项目前角色和职责

B. 每个工作包可分配多人负责，做好工作备份

C. 职责分配矩阵是反映团队成员与其承担工作之间联系的最直观的方法

D. 描述职责时，需要让每一位项目成员都非常清楚自己的角色和职责

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以下关于人力资源管理的说法不正确的是（）。 以下关于人力资源预测方法的说法，不正确的是()。 以下关于企业人力资源预测的说法不正确的是()。 以下关于人力资源费用预算的表述不正确的是（　　）。 以下关于企业人力资源规划的说法不正确的是（）。 以下关于人力资源预测方法的表述，不正确的是（） 以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是（　　）。 以下关于人力资源预测方式的表述，不正确的是（　　）。 以下关于人力资源预测方法的说法不正确的是（　　）。 以下关于人力资源预测方法的表述，不正确的是（） 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（）。 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（　　）。 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是()。 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是() 以下关于企业人力资源预测方法的说法不正确的是（　　）。 （）不属于编制人力资源计划的工具与技术。 以下关于人力资源需求预测方法的说法不正确的是（）。 以下关于人力资源需求预测方法的说法，不正确的是() 以下关于人力资源需求预测方法的说法，不正确的是（） 下列关于人力资源的叙述不正确的是（　　）。

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以下关于编制人力资源计划的工具和技术的叙述中，不正确的是（ ）。

以下关于编制人力资源计划的工具和技术的叙述中，不正确的是（　　）。