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关于培训需求分析方法论述正确的是()
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关于培训需求分析方法论述正确的是()
A. 整体性分析是培训需求组织层次经常采用的方法
B. 绩效差距分析方法只侧重于结果
C. 整体性分析是一种比绩效差距分析更深刻
D. 必要性分析法是确定是否必须通过培训来解决个体存在问题的方法
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培训需求分析的方法有( )
培训需求分析的方法有()
关于培训需求分析的技术模型,描述正确的是()。
关于培训需求的阶段分析,下列说法正确的是( )。
关于培训与开发需求分析的说法,正确的是()。
关于培训与开发需求分析的说法,正确的有( )。
三维培训需求分析模型是一种基于( )的培训需求分析方法。
三维培训需求分析模型是一种基于( )的培训需求分析方法。
下列属于培训需求分析的方法的有( )分析方法。
下列关于现代项目管理理论和方法论述错误的是
有效的培训需求分析是保证培训科学性和有效性的关键,因此在分析培训需求时需采用合适的方法。培训需求分析的基本方法包括()
以下论述正确是()。
以下各项关于淋证的论述中,不正确是
新兴的培训需求分析方法有()
培训需求分析的方法有哪些?
下列关于培训与开发需求分析的说法,正确的有( )。
下列关于混凝土结构质量缺陷与修补的方法论述错误的是()
三维培训需求分析模型,是一种基于( )等手段的培训需求分析方法。
三维培训需求分析模型,是一种基于()等手段的培训需求分析方法
三维培训需求分析模型是一种基于( )等手段的培训需求分析方法。
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