热门试题
大型及以上项目钢筋超额节约奖控制在（）以内。
全勤奖50元发放标准（）
推荐新人奖发放期间，若直接推荐人晋升为主管，则推荐新人奖停止发放（）
安全奖的发放原则是什么？
（）是指对超额劳动和增收节支支付给个人的劳动报酬。如节约奖、劳动竞赛奖等。
中小型项目钢筋超额节约奖控制在25万元以内。
中小型项目钢筋超额节约奖控制在25万元以内（）
按照新版个创奖发放规则，若2020年10上岗的新人，在11月的有效出勤天数≥24天，个人创业发展奖如何发放（）
个人当月年度综合持续率超过（），会发放持续率奖
长期服务奖，发放奖金的标准为员工一个月基础工资，五年奖上限为十年奖上限为（）
优质推荐奖在被推荐人签约起第7-12个自然月，按月发放。发放条件（）
贷款的发放与收回对超额准备金的影响主要取决于()。
长期服务奖，发放奖金的标准为员工一个月基础工资，五年奖上限为元（）
月及季度全勤奖均随（）月份工资一起发放
下列关于个人创业发展奖发放条件的说法中，正确的有（）
严格控制奖金发放，集团公司范围内各单位、各部门除保留安全奖、效益奖、单项奖外，其他奖金一律取消。
如果企业需要由人事部门人员提交代发工资指令，财务经办提交指令和主管授权指令时不能查看工资发放明细，企业可申请开通（）功能，以满足企业对工资发放管理的内部控制要求。
需要追加预算对订单进行超额验收前，是否需要跟预算负责人确认留有足够的预算buffer用以超额验收（）
安全专项奖的发放，只限于（）运行人员和参加检修（）的人员。
员工当月病假10天（含）以上的，考核工资、安全奖、劳保减半发放（）
