在应聘者的筛选与录用过程中，初步面试的目的是()。

在面试过程中，应聘者通常希望（　　）。 在面试过程中，应聘者通常希望（ ） 在面试过程中，应聘者通常希望() 在面试过程中，面试考官可以考察应聘者() 在面试过程中，面试考官可以考查应聘者（ ）。 招聘的规模越大，应聘者越多，可以用面试的方法进行初步筛选。() （　　）适合于初步筛选应聘者。 （　　）适合于初步筛选应聘者。 （）适用于初步筛选应聘者 （　　）是对经初步面试筛选合格的应聘者进行实际能力与潜力的测试，它的目的在于招聘单位与应聘者双方补充深层次的信息。 面试过程中，应聘者应明确的目标包括（　　）。 最适合于初步筛选应聘者（） 在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考查其( )． 在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考察其（ ）。 在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考查其（）。 在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考察其( )。 （2018年11月）在面试过程中，面试考官可以考察应聘者（　　）。 在面试过程中，面试考官根据应聘者的反应考察其（　　）。 (2016年11月)在面试过程中，应聘者通常希望（　　）。 决定应聘者是否录用属于面试考官在面试当中的目标之一。()