自我效能是个体对自己组织、执行某特定行为并达到预期结果的能力的主观判断()

执行某特定行为并达到预期结果的能力的主观判断称为（） 执行某特定行为并达到预期结果的能力的主观判断称为（）。 自我效能感指个体对自己是否有能力完成某一行为所进行的推测与判断。自我效能感低的人，（）。 自我效能感是指个体在执行某一行为操作之前对自己能够在什么水平上完成该行为活动所具有的信念、判断或主体的自我把握与感受。 根据上述定义，下列属于自我效能的是（）。 执行某特定行为并达到预期结果的能力的主观判断称为（    ） 自我效能感就是个人对自己是否具备达到某一行为水平的能力的评判。（ ） 自我效能感就是个人对自己是否具备达到某一行为水平的能力的评判（） 自我效能指人们对自己实现特定领域行为目标所需能力的信心或信念。 自我效能感指人们对自己实现特定领域行为目标所需的资源与能力（） 自我效能感包括（）预期和效能预期两个成分。 教学效能感的概念来源于美国心理学家（）的自我效能理论。自我效能感是指人对自己能否成功地进行某种成就行为的主观推测和判断，它包括结果预期和效能预期两个成分。 自我效能感指个体对自己是否有能力完成某一行为所进行的推测与判断，其建立途径主要有（）。 请阐述自我效能感对个体行为的影响 请阐述自我效能感对个体行为的影响。 自我效能感是指人们对自己是否能够成功地从事某一成就行为的主观判断,个体获得自我效能感的信息来源有（） 自我效能感是个体对自己能否成功地进行某一成就行为的主观判断。 简述个体自身经验对自我效能感的影响？ 自我效能理论认为，影响和改变个体自我效能的因素主要有（ ） 个体态度、信念、自我效能属于（） 自我效能感指人们对自己是否能够成功地从事某一行为的()。