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高薪酬可以提高企业效率的原因是( )。
多选题
高薪酬可以提高企业效率的原因是( )。
A. 可以吸纳高素质应聘人员
B. 可以减少跳槽人数,降低员工的流失率
C. 员工对企业的高度认同感会激发员工更加努力地工作
D. 因为被解雇的代价增加,工人尽量避免“怠工”
E. 可以减少管理及其相关人员的配备
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在确立企业薪酬战略时,薪酬的效率目标可以分解为()。
在确立企业薪酬战略时,薪酬的效率目标可以分解为( )。
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