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岗位工作扩大化的设计方法不包括()
单选题
岗位工作扩大化的设计方法不包括()
A. 岗位工作矩阵设计
B. 包干负责
C. 岗位工作纵向调整
D. 岗位工作横向调整
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工作扩大化主要包括()方式
工作扩大化主要包括()方式。
工作扩大化包括哪些内容?
在工作设计中,工作扩大化是指()
工作扩大化主要包括()等方式。
工作扩大化主要包括( )等方式。
工作扩大化主要包括()等方式
(2015年11月) 在进行岗位工作扩大化和丰富化设计时,应当关注的问题包括 ( )
(2016年5)简述岗位工作扩大化的主要方法和具体形式。(14 分)
工作扩大化是指()
工作设计的方法有很多种,工作扩大化、工作轮换、工作内容充实、工作丰富化等。()
岗位再设置工作内容扩大化是指,通过增加某一岗位的工作内容,实现岗位的再设置。
简述岗位工作扩大化的主要方法和具体形式。[2016年5月二级真题]
岗位工作扩大化的设计中,一种方法是岗位宽度扩大法,另一种是岗位深度扩大法。岗位宽度扩大法的具体形式有:延长加工周期、增加岗位的工作内容、包干负责;岗位深度扩大法的具体形式有:岗位工作纵向调整、充实岗位工作内容、岗位工作连贯没计、岗位工作轮换设计、岗位工作矩阵设计。10、下列选项中,属于岗位宽度扩大法的形式的是()。
(2014.1单8)工作扩大化是指 ( )
工作扩大化的途径主要有()。
工作扩大化实现途径中扩大岗位的工作内容,增加其工作职责、权利、裁量权和自主性是()
工作设计的发展经历了工作专业化、工作的轮换和扩大化、现代方法的采用三个阶段。()
()是纵向工作扩大化的重要内容。
关于工作扩大化的说法,错误的是()。
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