登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
(2016年5月)员工素质测评标准体系中,常模参照性标准通常是() 。
单选题
(2016年5月)员工素质测评标准体系中,常模参照性标准通常是() 。
A. 客观的、绝对的
B. 客观的、相对的
C. 主观的、绝对的
D. 主观的、相对的
查看答案
该试题由用户334****82提供
查看答案人数:42109
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户334****82提供
查看答案人数:42110
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
员工素质在测评标准体系设计中,不包括()。
简述员工素质测评量化的主要形式和测评标准体系
简答员工素质测评量化的主要形式和测评标准体系。
员工素质测评标准体系的横向结构包括( )。[2014年11月二级真题]
员工素质测评标准体系的构成要素不包括( )。
(2018年11月)员工素质测评指标的标准形式,不包含( )。
(2018年5月)员工素质诊断性测评的特点包括( )。
简述员工素质测评量化的主要形式和测评标准体系。
以下属于员工素质测评标准体系的结构性要素的是( )。
按照测评标准划分,人员素质测评可分为常模参照性测评与效标参照性测评等等,下列内容中属于常模参照性测评的是()
标准体系的构建员工素质测评的类型主要有( )。
员工素质测评标准体系的纵向结构要素不包括()
员工素质测评标准体系的纵向结构要素不包括( )。
(2017年11月)在员工素质测评标准体系的纵向结构要素中,( )是对测评内容的明确规定。
测评标准体系的类型包括( )和常模参照性指标体系。
(2016年5月)员工测评标准体系的工作绩效要素包括() 。
(2016年11月)()能够引起员工素质测评结果的误差。??
员工素质测评标准体系,要素中有关不正确的说法是()。
员工素质测评标准体系的纵向结构要素中,()是对测评目标的具体分解
(2019年5月)关于员工素质诊断性测评的说法,正确的是( )
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了