良好的安全文化主要有凝聚、导向、规范、激励等作用

企业管理对班组安全文化建设的影响主要有方针目标、激励机制、民主管理等（） 班组安全文化核心主要有安全信念、安全意识、安全制度和安全文化理念几方面的内容（） 组织文化的功能具有导向功能、凝聚功能、辐射功能、激励功能和（）等 企业文化具有导向、凝聚、激励、约束和（ ）功能 企业文化建设的方法主要有（）、（）、（）、（）、规范行为、寻找英雄、激励创新、制造事件、架连心桥、公关传播、礼仪规范等 企业文化建设的方法主要有（）、（）、（）、（）、规范行为、寻找英雄、激励创新、制造事件、架连心桥、公关传播、礼仪规范等 饭店激励员工的方式主要有：（）激励、（）激励、（）激励和（）激励等。 组织文化的作用有，导向作用、________、激励作用。 合模导向和定位机构作用主要有（） 组织文化的功能包括导向功能、约束功能、凝聚功能、激励功能和辐射功能。() 组织文化的功能包括凝聚功能、激励功能、导向功能、辐射功能和检验功能。（） 为创建良好的企业安全文化，应对企业文化进行评价，剖析企业安全文化及管理中存在的问题。安全文化评价指标的基础特征内容包括等（） 群体规范的作用主要有() 运营单位应加强员工人文关怀、心理疏导，营造良好的安全文化氛围，增强员工凝聚力和归属感。通过，等方式，抽查员工人文举措、安全文化建设、员工精神面貌（） 培育安全文化的良好实践 培育安全文化的良好实践 安全文明施工及其他措施项目工作内容主要有（　）。 安全文化应采取通过手册、宣传栏、电子屏等媒体宣传安全文化及安全行为规范等措施促进安顿文化有效落地（） 组织文化作为一种组织系统具有很多特定的功能。主要功能有导向功能、凝聚功能、激励功能、约束功能和辐射功能等（） 大众安全文化已经涵盖了质量安全文化、保健安全文化等众多方面.