美国德克萨斯大学的布莱克和穆顿提出的管理方格图中，团队型管理的方格是处于（）  

美国德克萨斯大学的行为科学家罗伯特·布莱克和简·莫顿在1964年出版的著作中提出了（ ）。 在布莱克和莫顿提出的管理方格理论中，(   )型管理又称为 美国德克萨斯大学教授布莱克和穆顿，在坐标平面内将管理工作划分为了对生产的关心和对人的关心两个维度，共生成了81种不同的领导类型（） 布莱克和莫顿提出管理方格理论，认为最理想有效的领导类型是（） 布莱克和穆顿提出了（）理论。 布莱克和墨顿的管理方格图中，位于坐标（9.9）位置的领导风格具有的特点是（） 布莱克和莫顿在提出管理方格理论时，列举了五种典型的领导方式、、、、 布莱克和默顿管理方格图中，位于坐标（9，9）位置的领导风格具有的特点是（） 布莱克和默顿管理方格图中，位于坐标（9，9）位置的领导风格具有的特点是（　　）。 布莱克和默顿的管理方格图中，位于坐标(9，9)位置的领导风格具有的特点是(). 布莱克和默顿的管理方格图中，位于坐标（9，9）位置的领导风格具有的特点是（）。 下列领导方式属于布莱克和莫顿在管理方格理论的有（ ） 1989年，美国德克萨斯大学 (单选题) 在布莱克和穆顿的管理方格论中,“领导者对工作极为关心,但忽略对人的关心”的领导风格属于 ??。 (5.0) 在布莱克和默顿的管理方格图中，位于坐标（9，9）位置的领导风格具有的特点是（）。 关于布莱克和莫顿的管理方格，下列说法不正确的是（） 布莱克和穆顿提出的领导行为理论是（ ） 布莱克和穆顿提出的领导行为理论是() 在布莱克和默顿的管理方格理论中，最理想的领导风格是（）。 美国管理学家布莱克和穆顿认为最有效的领导类型是（ ）。