组员的招募及选拔，属于小组工作的( )阶段。

后期成熟阶段，小组及组员呈现出的特点包括(　)。 后期成熟阶段，小组及组员呈现出的特点包括（ ）。 后期成熟阶段，小组及组员呈现出的特点包括()。 后期成熟阶段，小组及组员呈现出的特点包括（ ）。 社会工作者招募可能成为特定类型工作小组组员的渠道有（　）。 社会工作者招募可能成为特定类型工作小组组员的渠道有（ ）。 社会工作者招募可能成为特定类型工作小组组员的渠道有（ ）。 社会工作者招募可能成为特定类型工作小组组员的渠道有（） 工作重点是帮助小组组员之间建立信任关系的小组工作阶段是( )。 在小组工作开始阶段，组员的一般特征是（）。 在小组工作中期转折阶段，组员的常见特征包括()。 小组工作开始阶段组员的一般特点不包括（ ）。 社会工作者招募可能成为特定类型工作小组组员的渠道不包括（　　）。 在小组工作的()阶段，组员关系向紧密化发展，并且小组内部权利竞争开始。 在小组工作开始阶段，组员的一般特点是（）。 在小组工作中期转折阶段，组员的常见特征不包括（ ） 在小组工作开始阶段，组员的一般特点是()。 组员的招募及遴选步骤不包括（　　）。 小组组员对小组产生认同的阶段是（　　）。 选拔法属于外部招募方法。()