登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
班组目标管理中目标分解的步骤是()
多选题
班组目标管理中目标分解的步骤是()
A. 以班组预定目标为总目标
B. 分解班组总目标,落实各操作岗位的目标
C. 分解各操作岗位目标,落实个人目标
D. 依据个人目标,制定个人工作计划
查看答案
该试题由用户237****13提供
查看答案人数:42341
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户237****13提供
查看答案人数:42342
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
试述实施目标管理的步骤。
实施目标管理的步骤包括
目标管理的步骤有哪些?
目标管理的基本步骤包括?
目标管理法的首要步骤是()。
班组的目标管理目标就是把生产任务分解、把活按人头分配,不必把设备、物料、人员进行合理搭配()
班组目标管理的基本内容包括()
实施目标管理时,应遵循哪些具体步骤才能达到目标管理的要求?
目标管理的过程包括哪些步骤()
目标管理实施的步骤包括确定企业目标、确定部门目标、讨论部门目标、等()
目标管理的正确步骤是:1,制定目标--2(),--3(),--4(),--5执行目标--6()--7达成目标。
班组实施目标管理,减少、杜绝各类事故发生()
请简述方针目标管理的实施步骤?
目标管理的过程可分为()步骤。
《安全目标管理制度》中国华电力研究院按照三级控制目标对“()”安全目标进行分解,建立安全目标管理体系。
班组目标管理总结和评价程序正确顺序为()。①班组长在自我评价的基础上进行评价;②班组长总结目标管理的经验教训;③班组成员自我评价,根据自己完成目标任务的情况,确定目标完成等级;④班组长发表目标评价结果()
目标管理是以目标为导向,使组织和个人取得最佳业绩的现代管理绩效方法。典型的目标管理的步骤包括()
服务质量目标管理要求及说明各班组按照逐级分解的服务质量指标和服务质量管理指标,层层签订服务质量目标管理责任书()
在目标管理中,目标管理的过程主要有()
班组“三无”目标管理的“三无”是指()
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了