根据组织设计原则，从高层领导到基层领导适宜的管理层次是

企业领导对安全的承诺是组织高层领导将安全视作组织的核心价值和指导原则（） 项目管理属于高层次的研究、决策和控制，是高层领导者的主要任务。 项目管理属于高层次的研究、决策和控制，是高层领导者的主要任务。() 高层领导直属型公关部作为一个二级机构，直属于组织的最高层领导（） 在组织设计中，管理层次决定管理的幅度（） 组织高层领导的作用包括确定展开组织的( )。 高层领导应在组织内营造一种( )的环境 。 在中国仅仅只有组织中的高层领导要实施领导的职能（） （）属于高层次的研究、决策和控制，是高层领导者的主要任务。 高层领导的沟通方式包括（） 一般情况下，从最高领导到基层领导合适的组织层次数是（ ）。 守经达权是在掌握原则的基础上讲变化，在组织中，对于不同的管理层次，高层讲原则，基层讲变化 （ ）属于组织的高层决策，是组织高层领导者的一项主要职责。 不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是( ) 不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ） 不同层次领导者所需能力结构是有差异的。对于高层领导者而言，最重要的能力是（ ） 高层领导素质共计6条，即：（）、（）、（）、（）、（）、（）。 高层领导的工作具有（）等特点 高层领导素质共计6条，即（）、（）、（）、（）、（）、（） 　　简述管理宽度与管理层次的关系以及对组织设计的影响。