用人单位有关管理人员、劳动者可以不接受职业卫生培训（）

非职业危害严重的用人单位，劳动者超过人，应当设置或指定职业卫生管理机构，配备专职职业卫生管理人员（） 用人单位的主要负责人可以不接受职业卫生培训（） 用人单位应当对劳动者进行职业卫生培训（） 用人单位的主要负责人和职业卫生管理人员应当接受职业卫生（）。 劳动者对用人单位管理人员( ),有权拒绝执行; 劳动者对用人单位管理人员（ ），有权拒绝执行。 用人单位的主要负责人、职业卫生管理人员未接受职业卫生培训的，给予警告，责令限期改正，可以并处（）的罚款。 用人单位的职业卫生管理人员应当接受职业卫生相关培训，主要负责人则不需要进行职业卫生相关培训。 用人单位主要负责人、职业卫生管理人员、接触职业病危害的劳动者人员继续教育的周期为（）年 用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括内容（） 对用人单位主要负责人、职业卫生管理人员的职业卫生培训，应当包括（） 用人单位应当对（）的劳动者进行定期职业卫生培训，普及有关知识 劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业（） 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业() 劳动者对用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业（）。 用人单位应当对劳动者进行（ ）的职业卫生培训和（ ）的定期职业卫生培训。 用人单位应当对劳动者进行和的职业卫生培训（） 存在职业病危害的用人单位，劳动者超过（）人的，应当设置或者指定职业卫生管理机构或者组织，配备专职职业卫生管理人员；劳动者在（）人以下的，应当配备专职或者兼职的职业卫生管理人员，负责本单位的职业病防治工作。 劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，可以（）违反劳动合同 用人单位应当对劳动者进行（）的职业卫生培训和（）期间的定期职业卫生培训。