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班组定额职责:向工人宣传有关制订定额的依据,解释上级决定的目的和要求()
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班组定额职责:向工人宣传有关制订定额的依据,解释上级决定的目的和要求()
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定额变动差异,是指由于修订定额或生产耗费的()而产生的()之间的差额
下列定额中,( )只能在指定的范围内使用,可以作为以后修订定额的基础。
出现( )情况时可以不受修订定额的间隔期的限制,对劳动定额及时进行调整。
制定和修订定额,只是为了进行成本审核,与成本计算没有关系()
人工定额是根据国家的经济政策、劳动制度和有关技术文件及资料制订的。制订人工定额,常用的方法有()
企业在发生以下( )情况,对劳动定额有重要影响时,可不受修订定额的间隔期的限制,对劳动定额及时进行调整。
企业在发生以下( )情况,对劳动定额有重要影响时,可不受修订定额的间隔期的限制,对劳动定额及时进行调整。
人工定额的制订方法包括( )。
材料消耗施工定额是由()编制的材料消耗定额,又称企业内部定额,是施工限额领料,进行分部分项工程核算和班组核算的依据。
基本生产工人定额实施率、生产工人定额实施率属于()
根据有关规定,企业在发生对劳动定额有重要影响的情况时,可不受修订定额的间隔期的限制,对劳动定额及时进行调整。以下不属于此种情况的是( )。
劳动定额分为争国定额、地区定额、行业定额等的依据是 ( )
材料消耗施工定额是由()编制的材料消耗定额,以称企业内部定额,是施工限额领料,进行分部分项工程核算和班组核算的依据
人工定额的制订方法中,()通常作为一次性定额使用
美国有关工程造价的定额、指标、费用标准等是由( )制订。
编制人工定额时,应计入工人定额时间的有( )。
编制人工定额时,应计人工人定额时间的有()。
编制人工定额时,应计人工人定额时间的有()
预算定额的作用有:预算定额是()和发包人和银行拨付工程款、建设资金贷款和工程竣工结(决)算的依据等等等。
定额管理工作包括各类定额的制订(),()和()等项工作。
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