公司的用人机制：能者上，庸者下；优胜劣汰（）

坚持优胜劣汰，建立适应市场的员工队伍，应切实做到（） 用人的目的是“激活”人，而非“管住”“管死”人。要做到人尽其才，必须鼓励竞争，优胜劣汰。 竞争，通常指经济领域的竞争，与市场经济相联系，其根本机制是“优胜劣汰”（） 采购质量管理和供应商管理应遵循“上善若水”、“优胜劣汰”原则（） 以下符合发现好货频道单品达人优胜劣汰规则的是哪几项？（） 以下符合发现好货频道单品达人优胜劣汰规则的是哪几项（） 技术系统优胜劣汰的标准是看它是否满足人类社会的需要（） 同生物系统的进化不同，技术系统不会面临自然选择、优胜劣汰。 同生物系统的进化不同，技术系统不会面临自然选择、优胜劣汰。 作为行政领导要懂得领导艺术，在工作中对待下属要“能者上、平者让、庸者下、劣者汰”体现了授权艺术的原则。 （）有助于充分发挥市场优胜劣汰机制作用，让市场在资源配置中起决定性作用 蚁群算法通过适当的选择机制控制种群中个体进行交叉变异，进而来模拟自然选择的优胜劣汰（） 根据市场经济的优胜劣汰规律，市场在评价和选择资源时，自始至终的贯彻（）。 将优胜劣汰原则引进行政工作中，使行政工作具有某种集体化的自觉机制，这种激励方式是（） 在良好的竞争环境中，企业将会按照公平合理，优胜劣汰的竞争原则采取各种决策和行为。 市场经济以优胜劣汰为基本原则，以下哪种方式不属于不正当竞争（）。 杂交育种的特点是育种年限长，需要连续自交不断进行，优胜劣汰才能选育需要的类型（） 冠星集团的用人理念是始终坚持关爱员工、尊重员工的用人宗旨，遵循见贤思齐、能者上、庸者下的选人原则（） 用人部分的招人更多关注“优胜”，而人事部分更多关注“劣汰”，因为：（） 在实际中，价值规律不能起到调节收入分配的作用，因此，它对市场中参与各方的“优胜劣汰”作用也微乎其微（）