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王某为甲公司的职工一方的集体协商代表,在其履行协商代表职责期间甲公司可以解除与王某的劳动合同的情形有( )
多选题
王某为甲公司的职工一方的集体协商代表,在其履行协商代表职责期间甲公司可以解除与王某的劳动合同的情形有( )
A. 王某被依法追究刑事责任
B. 王某严重违反甲公司依法制定的规章制度
C. 王某所在部门被撤销
D. 王某被诊断为是乙肝病毒携带者
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集体协商双方的协商代表()。
工资集体协商代表中,雇员一方首席代表的担任人是()。
职工一方协商代表在履行协商代表职责期间有以下哪些情形时,用人单位可以解除其劳动合同()
集体合同协商中,职工一方和用人单位各方的协商代表人数不得少于五人,用人单位一方的协商代表不得多于职工一方的协商代表,并且双方都应当确定一名首席代表()
在我国,集体协商中职工一方的协商代表,必须是用工方该单位的职工,不得由该单位以外的人员担任()
《集体合同规定》赋予了职工一方协商代表()的权利。
()属于集体协商代表的职责。
企业内的协商代表参加集体协商,应该视为()。
集体协商代表组成的原则是()。
文某是甲公司职工一方的集体合同协商代表,下列说法错误的是()
集体协商代表的义务主要有()。
集体协商代表的义务主要有()。
集体协商代表的义务主要有()
合同内容由用人单位和职工各自派出集体协商代表通过集体协商(会议)的方式协商确定的合同是( )。
下列选项中不属于集体协商代表应履行的职责是( )
根据我国《集体合同规定》,集体协商代表应履行哪些职责?
集体协商代表是指按照法定程序产生并有权代表自己利益进行集体协商的人员。
区域性、行业性集体协商代表怎样产生?
关于集体协商代表的表述,正确的选项是()。
关于工资集体协商代表表述错误的是()。
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