面试当中主要是靠考官提问来引导面试 。（）

面试考官运用行为性面试提问时,主要从来识别应试者的回答是否是完整的行为事例（） 在招聘面试中，面试考官的主要任务是（    ）。 在招聘面试中，面试考官的主要任务是( )。 面试时，考官主导整个面试过程，应聘者没有提问问题的机会和余地（） 在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是（） 在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是()。 在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是()。 在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是（） 在面试的深入阶段，面试考官的主要任务是()。 在面试的初始阶段，面试考官的主要任务是()。 在面试的深入阶段，面试考官主要的任务是哪个(). 面试考官作为面试的（ ），也是面试的主持者。 (     )中面试考官可以随时发问,无固定的提问程序。 考官在对应聘者面试提问时，应注意的事项有（　　）。 考官在对应聘者面试提问时，应注意的事项有（　　）。 面试时求职者不应该向主考官提问（） 在正式面试阶段，面试考官应该（　　）。 结构化面试要求面试考官 （ ） 在正式面试阶段,面试考官应该（）。 在正式面试阶段，面试考官应该（）。