根据下面资料，作答7、8题[资料]刚入职的王老师特别希望得到学生的认可，想方设法地与学生搞好关系。每次上课时，王老师对学生在课堂上的回答，都给予口头表扬，说“回答得不错”“回答得很好”，即使有的学生的回答只是对了一部分也不例外。渐渐地，王老师发现班上学生回答问题变得越来越不积极，只有个别学生发言，而且似乎都是为了得到他的表扬与肯定。王老师在反思日记中写道:“难道不该对回答问题的学生给予表扬吗？”于

复职人员办理入职的时候需要新人入职资料吗（） 青年教师小王刚入职就加入冯老师主持的名师工作室，积极参与各种教研活动，很快适应了岗位工作,这表明王老师在专业发展上注重() 青年教师小王刚入职就加入冯老师主持的名师工作室，积极参与各项教研活动，很快适应了岗位工作，这表明王老师在专业发展上注重（ ） 青年教师小王刚入职就加入冯老师主持的名师工作室，积极参与各项教研活动，很快适应了岗位工作，这表明王老师在专业发展上注重（ ） 正式员工入职需要准备的资料包括（） 根据下面资料，作答3-4题 王老师是一名刚入职的心理老师，他的教育理念是“用通俗易懂的话语去教会学生探寻深奥的心理现象”。日常教学中，也经常运用心理学的相关理论去指导学生。在讲授“ 气质与性格 ”这节课时，当讲到性格暴躁、易受外界干扰、往往没有考虑清楚就冲动做决定、脾气火爆这类人时，王老师先播放热门电视剧《我的前半生》中白光失控时的视频片段，再请学生试着探究出应如何改善他们的性格？为了充分地培养 青年教师小王刚入职就加入名师工作室，积极参与各种教研活动，很快适应了岗位工作，这表明王老师在专业发展上注重(  ) 根据下面资料，作答3、4题。【材料】学习一直不好的张同学这次考试得了 59 分，老师给他评分为“59+1”，并在发试卷时悄悄对他说：“这一分是预支给你的，希望你下次考得更好些，再把这一分还给老师好吗？”该案例给我们的教育启示是（） 入职资料需在（）个工作日交齐？ 刚入职不久的班主任张老师因过失被家长投诉了。此时，张老师恰当的做法是（　　）。 青年教师小王刚入职就加入名师工作室，积极参与各种教研活动，很快适应了岗位工作，这表明王老师在专业发展上注重(  ) 根据下面资料，作答3-4题初中二年级男生小李平时学习不认真，上课不守纪律,一天在课堂上给女生某曾发短信“我爱你”，被上课的王老师发现后没收手机。王老师当众宣读小李的短信，并批评小李不务正业、品德败坏。下课后小李要求王老师归还手机,王老师说:这是罪证不能归还，要交学校德育处。【不定项】就以上案例，下列说法正确的包括（） 刚入职不久的班主任张老师因过失被家长投诉了。此时，张老师恰当的做法是（  ） 根据下面的文字资料回答 61～62 题。 根据下面的文字资料回答 75～76 题。 根据下面的文字资料回答 8～9 题。 根据下面的文字资料回答 48～50 题。 根据下面的文字资料回答 6～9 题 根据下面的资料，作答83、84题。{资料]职业劳动者在处理奉献与获得的关系时，要坚持奉献来自获得，获得是奉献的前提。为什么（） 根据下面资料，作答3、4题。【材料】学习一直不好的张同学这次考试得了 59 分，老师给他评分为“59+1”，并在发试卷时悄悄对他说：“这一分是预支给你的，希望你下次考得更好些，再把这一分还给老师好吗？”对于该教师的做法，以下说法正确的有（）