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对于严重传播谣言、绯闻及不积极的负能量,公司有权解除劳动合同()
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对于严重传播谣言、绯闻及不积极的负能量,公司有权解除劳动合同()
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在短视频平台传播一些负能量也没关系。
在服务群中传播负能量经提醒不改的应处罚()元
__是指对违纪、违规、严重违章、工作失职情节及后果严重者依法解除其与本公司劳动关系且公司不承担赔偿责任的一种处罚
朋友圈就该传播正能量。我们不仅应加强对谣言的()能力,规范发言,还应努力成为真相的传播者,用理智()谣言的传播,用真相击碎造谣者的不良企图。这样,朋友圈就能够传递正能量。依次填入括号部分最恰当的一项是()。
如钞票处理中心工作人员身患严重传染病,立即隔离患者,控制病毒传播()
当谣言迅速蔓延和传播的时候,控制谣言的方法是()。
员工连续旷工5天及以上,或一年之内累计旷工15天及以上,视为严重违反公司规章制度,公司有权解除劳动合同而不支付经济补偿金()
A员工在犯了“特别严重违纪行为后”,公司有权直接和员工解除劳动合同()
散播不利于公司的谣言者给予除名、开除和解除劳动合同处分()
故意损坏公司或他人财物并造成严重后果者,公司有权对其进行解除劳动合同的处罚()
根据谣言传播公式的内容,以下传媒的做法中能够有效阻击谣言传播的有哪些?()
为什么传播学传统学派的研究注重传播效果而轻视传播主体?
连续旷工()天或月累计旷工()天视为严重违反劳动纪律处理,公司有权提出解除劳动合同
对于关键的质量设备,未经批准, 私自修改()或停用者,将视情节严重及对公司造成的损失金额,给予严重警告,直至解除劳动合同之处分
网络谣言可能通过以下哪些媒介传播()
在ClassIn正式课堂中,教师上课传播负能量、吐槽、语言不文明、辱骂学生()
制造、散布、传播政治谣言,破坏党的团结统一的,给予警告或者严重警告处分;情节较重的,给予___处分。
下列那些情形,属于严重违反公司及分公司的规章制度的,公司可以解除劳动合同()
对于造谣生事、散播谣言、挑拨事非的员工,公司给予()
对于编造、故意传播虚假恐怖信息的行为,以下情形不构成“严重扰乱社会秩序”的是()。
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