企业文化作为一种意识形态，它会悄然渗透到企业经营管理的各项活动中去，这一特征反映了企业文化的（）

从本质上讲，外包是企业的一种（），是企业经营管理的一种新理念 从本质上讲，企业文化归根结底是一种意识形态，其核心是（）。 （）是企业经营管理机构对企业经营管理活动进行控制和调节的依据。 （ )是企业精神.企业经营哲学.企业道德.企业价值观念.企业风貌等内容,是企业意识形态的总和 企业文化通过()个方面来影响企业经营绩效。 简述企业文化在企业经营战略中的作用。 简述企业经营管理运行系统的文化创新设计 简述企业经营管理运行系统的文化创新设计 企业（ ）系统，是企业文化在意识形态领域中的再现。 HSE管理体系是一种能够提高企业经营管理水平，降低企业风险的先进管理方法。 　　简述企业文化在企业经营战略中的地位。 简述企业经营管理运行系统进行文化创新的意义 简述企业经营管理运行系统进行文化创新的意义 下列哪项不是外包作为企业经营管理的一种变革方式所具有的特征（） 企业文化的（）是现代企业文化的核心层，指企业在生产经营中形成的独具本企业特征的意识形态和文化观念。 企业经营管理职主要包括（）。 企业经营管理除了包括企业经营战略、市场营销，还包括以下哪一项（） 企业文化的隐性内容是企业文化的根本，包括企业设施、企业形象、企业经营之道等（） 企业经营管理的系统是指（　　）。 企业经营管理的基本目标是（）