组织给个人提供诱因，作为代价个人则给组织目标的实现提供相应的贡献。()

组织教化个人并使个人接受组织目标。 组织教化个人并使个人接受组织目标。() （）是指组织目标的实现与实现组织目标所付代价之间的一种比例关系。   个人目标实现程度取决于通过群体努力而得到的组织目标的实现程度（） （　）认为个人理财就是“在分析个人和财务现状、能力的基础上，作为有偿服务给其提供具体的计划、建议行动策略和方案以实现财务目标”。 （　　）认为个人理财是在分析个人和财务现状、能力的基础上，作为有偿服务给其提供具体的计划、建议行动策略和方案以实现财务目标。 （）认为个人理财是在分析个人和财务现状、能力的基础上，作为有偿服务给其提供具体的计划、建议行动策略和方案以实现财务目标 绩效管理的根本目的是持续改善组织和个人绩效，最终实现组织战略目标。 绩效管理的根本目的是持续改善组织和个人绩效，最终实现组织战略目标（） 人力资源管理的最终目标是促进员工个人目标的实现，而非组织目标的实现。（） （）是指通过契约的规定使组织或个人不承担发生危机的责任和潜在损失，从而使风险转移给其他组织和个人。 组织目标提供组织活动上的诱因基础，使组织成员感到归属感 组织目标提供组织活动上的诱因基础，使组织成员感到归属感。() 组织目标提供组织活动上的诱因基础，使组织成员感到归属感（） 政府为实现自己的目标而将提供公益服务的任务委托给公共事业组织来执行的理论是（）理论 管理是指组织为了个人目标的实现、协调资源的过程 行政强制措施不得委托，只能由（）实施，不得委托给其他组织和个人。 下列关于如何实现个人目标与组织目标的表述，正确的一项是（ ） 组织要为我们每个人的工作支付的代价包括哪些?() 组织中每个部门或个人的贡献是有利于实现组织目标，组织结构就越是合理有效，是指（）