登录/
注册
下载APP
帮助中心
首页
考试
APP
当前位置:
首页
>
查试题
>
与业户沟通,禁止指责式、埋怨式、厌恶式语境,提倡()沟通方法,用更好的服务解决问题、获得理解
单选题
与业户沟通,禁止指责式、埋怨式、厌恶式语境,提倡()沟通方法,用更好的服务解决问题、获得理解
A. 指导式、规劝式、顺从式、引导式
B. 理解式、指导式、规劝式、顺从式
C. 理解式、规劝式、顺从式、指导式
D. 理解式、规劝式、顺从式、引导式
查看答案
该试题由用户964****68提供
查看答案人数:11359
如遇到问题请
联系客服
正确答案
该试题由用户964****68提供
查看答案人数:11360
如遇到问题请
联系客服
搜索
热门试题
Y式沟通属于()
“金字塔式沟通”是一种无等级式、开放式的沟通。()
正式沟通有五种模式,是(链式)、(环式)、(式)、(Y式)(全通道式)
积极式沟通不包括()
按照功能划分,沟通可以分为()和感情式沟通。
Y式沟通是一种只能()沟通的模式。
渗透式沟通描述的是()
封闭式沟通的风险()。
开放式沟通的优点()。
自我沟通的类型包含以解决现实问题为目的的内省式沟通和以认识自我为目的的内省式沟通
互联式沟通的缺点不包括( )。
沟通-对话式说服教育是()
简述全通道式沟通的特点。
螺旋式沟通模式是()
环式沟通是非正式沟通的一种类型。
秘书采取“移情式”的聆听方式与员工进行沟通,应( )。
正式沟通有五种基本形态:链式、环式、丫式、轮式和()。
ERP式管理沟通模式也称视频会议沟通模式。()
圆式沟通是一种典型的正式沟通网络形式
在正式组织环境中,正式沟通可以有链式、轮式、环式、全通道式和“Y”式等五种沟通形态,它们各有优点。其中有助于实行分权管理的沟通形态是( )。
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
免费查看答案
购买搜题卡
会员须知
|
联系客服
关注公众号,回复验证码
享30次免费查看答案
微信扫码关注 立即领取
恭喜获得奖励,快去免费查看答案吧~
去查看答案
全站题库适用,可用于聚题库网站及系列App
只用于搜题看答案,不支持试卷、题库练习 ,下载APP还可体验拍照搜题和语音搜索
支付方式
首次登录享
免费查看答案
20
次
账号登录
短信登录
获取验证码
立即登录
我已阅读并同意《用户协议》
免费注册
新用户使用手机号登录直接完成注册
忘记密码
登录成功
首次登录已为您完成账号注册,
可在
【个人中心】
修改密码或在登录时选择忘记密码
账号登录默认密码:
手机号后六位
我知道了