《禁止使用童工规定》规定任何用人单位均不得招用童工，童工的法定年龄是（　　）。

劳动保障行政部门对使用童工的用人单位给予处罚的标准是（）。 根据《劳动法》《未成年人保护法》《义务教育法》《禁止使用童工规定》等法律法规的规定，禁止用人单位招用未满（ ）周岁的未成年人。 根据《劳动法》《未成年人保护法》《义务教育法》《禁止使用童工规定》等法律法规的规定，禁止用人单位招用未满（）周岁的未成年人。   根据《禁止使用童工规定》规定，国家机关、社会团体、企业事业单位、民办非企业单位或者个体工商户均不得招用不满（）周岁的未成年人。 关于禁止使用童工的法律规定，说法正确的是（）。 关于禁止使用童工的法律规定，说法正确的是()。 _____于2002年9月18日公布了《禁止使用童工规定》（） 儿童发展规划中规定禁止使用童工（）和对儿童的经济剥削 《国际劳工宪章》规定工商企业不得雇用（ ）以下童工。 使用童工是指招用不满（）的未成年人。 招用不满______周岁的未成年人即为使用童工（） 某用人单位非法雇用5名童工，两 个月后被查处，依据我国法律规定，对该单位应处以罚款（） 《国际劳工宪章》规定工商企业不得雇用（）以下的童工。 雇佣童工从事危重劳动罪中的“童工”指（） 下列关于禁止使用童工的表述正确的是（ ） 下列关于禁止使用童工的表述，错误的是（） 雇佣童工从事危重劳动罪中的童工是指（） 童工指的是（） 《国际劳动宪章》规定工商企业不得雇佣（）岁以下的童工。 《国际劳工宪章》规定工商业企业不得雇用（）以下的童工。