常见的企业培训师选拔与使用制度有四种：派任制，（）聘任制，灵活作用制。

企业培训师选拔与使用的基本要求是什么？ 教师聘任制 职称制度就是专业技术职务聘任制（） 简述执业资格制度与专业技术职务聘任制的关系？ 较为常见的行政领导者产生方式主要有选任制、委任制、考任制和（）四种。 目前我国教师任用制度是聘任制。（　　） 聘任制主要适用（） 聘任制的优点是（　　）。 聘任制的优点是（　　）。 关于聘任制公务员的产生方式有哪两种？ 考评人员实行聘任制，聘任期为（） 教师聘任制的形式包括（） 考评人员实行聘任制。( ) 健全完善技能人才岗位聘任制度，依据岗位设置和聘任条件，按照的原则，加强技能人才岗位聘任制管理（） 我国公务员聘任制的特点有() 公务员职位聘任制度和政府雇员制的区别包括（） 考评人员实行聘任制，聘任期为（）年。 考评人员实行聘任制，聘任期为（）年 （）一般实行聘任制。 下列（）职位不实行聘任制。